Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Координатор на заплати
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Координатор по заплати, който да се присъедини към нашия екип и да осигури точна, навременна и съответстваща на законовите изисквания обработка на възнагражденията. Идеалният кандидат ще има силно внимание към детайла, отлични организационни умения и добро познаване на трудовото и данъчното законодателство в България.
Координаторът по заплати ще работи в тясно сътрудничество с отделите по човешки ресурси и финанси, за да гарантира, че всички служители получават своите възнаграждения коректно и навреме. Той/тя ще бъде отговорен/а за поддържането на точна документация, обработката на месечните заплати, администрирането на болнични, отпуски и други видове отсъствия, както и за комуникацията с външни институции като НАП и НОИ.
Основните задължения включват също така изготвяне на справки и отчети, поддържане на актуална информация за промените в законодателството, свързано със заплатите, и предоставяне на консултации на служителите относно техните възнаграждения и осигуровки. Успешният кандидат ще демонстрира дискретност, аналитично мислене и способност за работа под напрежение.
Тази позиция предлага възможност за професионално развитие в стабилна и динамична среда, както и участие в оптимизацията на вътрешните процеси, свързани с управлението на възнагражденията.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Обработка на месечни заплати и осигуровки
- Поддържане на актуални данни за служителите
- Изготвяне на ведомости и справки
- Комуникация с НАП, НОИ и други институции
- Администриране на отпуски, болнични и отсъствия
- Следене на промените в трудовото и данъчното законодателство
- Консултиране на служителите относно възнаграждения и осигуровки
- Поддръжка на вътрешни системи за управление на заплати
- Сътрудничество с екипите по човешки ресурси и финанси
- Участие в одити и вътрешни проверки
Изисквания
Text copied to clipboard!- Минимум 2 години опит в обработка на заплати
- Добро познаване на трудовото и осигурителното законодателство
- Опит с програми за заплати (напр. АЖУР, ADP, SAP)
- Отлични умения за работа с Excel
- Внимание към детайла и аналитично мислене
- Дискретност и конфиденциалност
- Умения за работа под напрежение и спазване на срокове
- Комуникативност и екипна работа
- Висше образование в областта на икономиката, финансите или човешките ресурси
- Добро владеене на български език; английски език е предимство
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит с обработка на заплати?
- С кои софтуери за заплати сте работили досега?
- Как се справяте със срокове и натоварване?
- Какви мерки предприемате за осигуряване на конфиденциалност?
- Как следите за промени в трудовото законодателство?
- Имате ли опит в комуникация с НАП и НОИ?
- Какви отчети сте изготвяли във връзка със заплатите?
- Какво бихте направили при откриване на грешка в заплатата на служител?
- Какви са вашите очаквания относно работната среда?
- Готови ли сте да работите с чувствителна информация?
